📄 ПУБЛИЧНАЯ ОФЕРТА о заключении договора оказания услуг (стажировка Право-Инвест)
Внимательно изучите условия публичной оферты
ПУБЛИЧНАЯ ОФЕРТА НА ЗАКЛЮЧЕНИЕ ДОГОВОРА О СОТРУДНИЧЕСТВЕ Общество с ограниченной ответственностью «Центр списания долгов «Право-Инвест», в лице Генерального директора Войнова Антона Александровича, действующего на основании Устава, дата государственной регистрации — «11» апреля 2018 г., именуемое в дальнейшем «Компания», публикует на страницах домена https://pravo-invest.ru/ и https://alliance-legal.ru/bankrotstvo настоящую оферту, являющуюся публичной офертой на заключение договора о сотрудничестве и содержащую все его существенные условия.
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. В соответствии с пунктом 2 статьи 437 Гражданского кодекса Российской Федерации (ГК РФ) настоящий документ является публичной офертой. 1.2. Настоящая оферта адресована любому дееспособному физическому лицу, индивидуальному предпринимателю или самозанятому, заинтересованному в сотрудничестве с Компанией в качестве Руководителя отдела продаж (РОП) (далее — Исполнитель). 1.3. В соответствии с пунктом 3 статьи 438 ГК РФ акцепт оферты означает полное согласие с условиями. Акцептом признается совершение лицом действий, направленных на исполнение условий договора, включая, но не ограничиваясь: Заполнение анкеты кандидата (в электронном виде); Получение доступа к CRM; Начало взаимодействия с клиентами и кандидатами Компании; Использование предоставленных Компанией материалов и доступов. 1.4. В соответствии с пунктом 3 статьи 434 ГК РФ Договор считается заключенным в письменной форме с момента акцепта оферты. Заполненная анкета хранится в электронном виде в CRM-системе Компании и является неотъемлемой частью Договора.
2. ТЕРМИНЫ И ПРАВОВАЯ ПРИРОДА 2.1. Оферта — публичное предложение Компании заключить договор о сотрудничестве на условиях, изложенных в настоящем документе. 2.2. Акцепт — полное и безоговорочное принятие условий настоящей оферты путем совершения действий, указанных в разделе 1 настоящего договора. 2.3. Исполнитель (РОП) — лицо, принявшее условия настоящей оферты и осуществляющее деятельность по личным продажам, найму и управлению персоналом (МКО, МПП). 2.4. Клиент — физическое лицо, обратившееся в Компанию за юридическими услугами. 2.5. Настоящее сотрудничество является договором оказания услуг (гражданско-правовые отношения). 2.6. Стороны подтверждают: Договор НЕ является трудовым; Исполнитель самостоятельно организует свою деятельность; Компания НЕ устанавливает рабочее время.
3. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА И СТАНДАРТЫ КАЧЕСТВА 3.1.Исполнитель оказывает услуги: Взаимодействие с потенциальными клиентами и агентами; Найм, адаптация и координация работы персонала; Доведение клиентов до сделок, а команды до выполнения планов. 3.2. Стандарты качества: Исполнитель использует предоставленные скрипты; Выявляет потребность (боль) клиента; Фиксирует все действия в CRM. Важно: стандарты используются для оценки качества, но не являются трудовой обязанностью.
4. ЭТАПЫ СТАЖИРОВКИ, KPI И ПОРЯДОК ОПЛАТЫ Общая модель сотрудничества делится на: Стажировку (Месяц 1) и Переход в стабильные продажи (Месяц 2). Оплата производится исключительно за результат.
4.1. МЕСЯЦ 1 | ЛИЧНАЯ РАБОТА ЭТАП № 1 — ПРОВЕРКА ПРОДАЖ Цель: 3 личных сделки с оплатой за счет базы агентов. Срок: 14 дней. Ресурсы от Компании: группа амбассадоров БФЛ «Свои Люди», база прошедших демо-курс 100 агентов. Что оценивается: 3 сделки с оплатой по чек-листу (звонки прослушиваются); наличие 15 лидов от 100 агентов; соблюдение скрипта работы с агентами на 80%+. Мотивация и оплата: + 15 000 руб. — за выполнение нормы звонков 150/2 и скрипта на 80%+; + 25 000 руб. — за получение 15 лидов от 100 агентов; + 20 000 руб. — за достижение плана (3 сделки). Итого:60 000 руб. за 14 дней. Условия при невыполнении: Если заключено менее 2-х сделок за 14 дней, сотрудничество прекращается, и выплата производится исходя из 5 000 руб. за каждую заключенную сделку с оплатой. Если получено менее 15 лидов, расчет идет исходя из стоимости 1 лида = 1 000 руб.
4.2. МЕСЯЦ 1 | ЛИЧНАЯ РАБОТА ЭТАП № 2 — ПРОВЕРКА НАЙМА Цель: 2 стажера МКО, сдавших стажировку (организовали по 5 встреч каждый — всего 10 встреч), и 3 сделки силами стажера РОП. Срок: 14 дней. Ресурсы от Компании: группа амбассадоров БФЛ «Свои Люди», база 100 агентов, 1 объявление на hh.ru с активным автонаймом МКО. Что оценивается: Самостоятельность и готовность работать в режиме многозадачности; качество координаций и общения; продажа продукта и конверсии; 5 Zoom-встреч с клиентами (прослушивание); обратная связь от клиентов и кандидатов. Мотивация и оплата: + 15 000 руб. — за выполнение скрипта проведения встреч на 80%+; + 30 000 руб. — за 2-х стажеров, сдавших аттестацию (по 15 000 руб. за каждого). ИТОГО за 1 месяц работы (Этап 1 + Этап 2):105 000 руб.
4.3. МЕСЯЦ 2 — СТАБИЛЬНОСТЬ ПРОДАЖ, НАЙМ МПП Цель: 10 сделок силами команды. KPI: 10 сделок за месяц; прошли стажировку и работают 2 МКО и 1 МПП. Ресурсы от Компании: группа амбассадоров БФЛ «Свои Люди», база 100 агентов, 1 объявление на hh.ru с активным автонаймом МКО и 1 объявление на hh.ru на МПП. Что оценивается: Координации и обратная связь; 10 Zoom-встреч с клиентами и дожимов; обратная связь от клиентов; предсказуемость — главный показатель будущего руководителя. Мотивация и расчет оплаты: 70 000 руб. — фиксированная часть; +10% — с суммы продаж команды; +50 000 руб. — за достижение плана (10 сделок). Важно: если план не достигается, данный бонус не выплачивается; +15 000 руб. — за каждого стажера, успешно прошедшего стажировку (выполнен практический план стажировки). Итого: 70 000 руб. (фикс) + от 20 000 руб. (%) + 50 000 руб. (бонус) + от 30 000 руб. (за стажеров) = от 170 000 руб.
5. ОБЯЗАТЕЛЬСТВА КОМПАНИИ (ДЕЙСТВИЯ СОБСТВЕННИКА) Предоставить 100 агентов / лидов; Предоставить доступ к базе МКО Право-Инвест в Битрикс24 и TG-каналу группы стажировки; Оплатить вакансии на hh.ru; Провести 4 координации с РОП в течение каждого месяца.
6. РЕЗУЛЬТАТ, ПОДЛЕЖАЩИЙ ОПЛАТЕ И CRM 6.1. Оплата производится только при фактическом выполнении заявленных KPI (согласно п. 4). 6.2. НЕ ПОДЛЕЖИТ ОПЛАТЕ: Онлайн-записи без факта встречи; Неявка клиента; Перенос; Отсутствие CRM фиксации; Отсутствие комментария; Отсутствие выявленной потребности. 6.3. Правило CRM: Все действия фиксируются в CRM. Нет записи → действия не было.
7. ОГРАНИЧЕНИЯ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ 7.1. Исполнителю запрещается: Использовать личные телефоны для рабочих звонков; Работать вне CRM; Передавать клиентов третьим лицам; Дискредитировать Компанию. 7.2. Ответственность: Компания вправе ограничить доступ при нарушениях настоящего договора или досрочно прекратить сотрудничество.
8. ПЕРЕХОД В ШТАТ И РАСТОРЖЕНИЕ 8.1. Порядок принятия решения: Компания анализирует результаты, оценивает качество работы. Компания вправе отказать в переводе в штат без объяснения причин, если показатели не достигнуты. 8.2. Переход в трудовые отношения: При успешном прохождении стажировки (выполнении показателей в период 2 (двух) месяцев заключается трудовой договор по ТК РФ на должность Руководителя отдела продаж (РОП), вводится система оклада и контроля, применяются нормы ТК РФ. 8.3. Расторжение: Сотрудничество может быть прекращено при отсутствии результата, низком качестве работы или нарушениях регламента.
9. ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ И ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ 9.1. Исполнитель даёт согласие на обработку, хранение и использование персональных данных. Срок: 2 месяца (на период действия настоящего договора в рамках стажировки). 9.2. Договор вступает в силу с момента акцепта.
ПРИЛОЖЕНИЕ №1 К ДОГОВОРУ. РЕКВИЗИТЫ КОМПАНИИООО «Центр списания долгов "Право-Инвест"» Генеральный директор: Войнов Антон Александрович E-mail: mail@pravo-invest.ru Телефон: +7 (343) 385-60-85 Сайт:https://pravo-invest.ru/
СОГЛАСИЕ НА ОБРАБОТКУ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ Настоящим даю согласие на обработку предоставляемых в составе настоящей информации своих персональных данных, указанной на сайте или в анкете. Также выражаю согласие на SMS информирование об услугах, рекламных оповещениях о проводимых акциях, мероприятиях ООО ЦСД "Право-Инвест" и ИП Войнов А.А. (ИНН 667000666165).
Я подтверждаю, что:
Персональные данные предоставлены мною сознательно и добровольно;
Данные, указанные на сайте и в анкете, соответствуют действительности и корректны.
Согласие дается на 2 (два) месяца (на период действия настоящего договора в рамках стажировки) с возможностью продления данного срока при условии официального трудоустройства, а также с возможностью одностороннего отзыва в любое время любым из следующих способов: Направление письменного уведомления по адресу: Екатеринбург, ул. Куйбышева 48 корпус №1. Отправка электронного письма на электронный адрес: mail@pravo-invest.ru.
Содержание настоящего сайта, включая любую информацию размещенную на нем, защищены законодательством Российской Федерации. Сведения и материалы, размещенные на сайте подготовлены исключительно в информационных целях и не являются юридической консультацией или заключением. Согласие на обработку персональных данных считается представленным, если посетитель настоящего сайта заполнил любую из форм обратной связи, размещенной на нем и указал свои данные.